Η δυνατότητα να πηγαίνει κανείς στη δουλειά μαζί με το κατοικίδιό του φαίνεται πως εξελίσσεται σε σημαντικό παράγοντα επιλογής εργοδότη. Σύμφωνα με τη νέα έκθεση Pet-Friendly Advantage (PFA) της Mars, σχεδόν δύο στους τρεις Έλληνες εργαζόμενους (64%) δηλώνουν ότι θα εξέταζαν σοβαρά το ενδεχόμενο να αλλάξουν εργασία, εάν η νέα θέση τους επέτρεπε να φέρνουν μαζί το κατοικίδιό τους.
Η έρευνα, που δημοσιοποιήθηκε με αφορμή τη διεθνή "Bring Your Dog to Work Day" (Διεθνής Ημέρα "Φέρε τον Σκύλο σου στη Δουλειά"), πραγματοποιήθηκε από την Censuswide σε δείγμα 16.000 εργαζομένων από 16 ευρωπαϊκές χώρες, μεταξύ των οποίων και η Ελλάδα, εξετάζοντας τις αντιλήψεις των εργαζομένων για τις pet-friendly πολιτικές στους χώρους εργασίας.
Τα ευρήματα δείχνουν ότι οι πολιτικές που διευκολύνουν τη συνύπαρξη εργαζομένων και κατοικιδίων παύουν να θεωρούνται μια απλή εταιρική παροχή και μετατρέπονται σε στοιχείο που επηρεάζει την εργασιακή εμπειρία, την ψυχική ευεξία και την επιλογή εργοδότη.
Σε ευρωπαϊκό επίπεδο:
- Το 36% των εργαζομένων δηλώνει ότι δίνει πλέον μεγαλύτερη σημασία στις pet-friendly πολιτικές σε σχέση με τα παραδοσιακά εταιρικά προνόμια.
- Το 71% όσων δεν έχουν κατοικίδιο αναφέρει ότι θα ήταν πιθανότερο να αποκτήσει, εφόσον ο εργοδότης του εφάρμοζε πιο υποστηρικτικές πολιτικές.
- Το 81% θεωρεί ότι η παρουσία κατοικιδίων δημιουργεί ένα πιο ευχάριστο και χαλαρό εργασιακό περιβάλλον.
Οι Έλληνες ακόμη πιο θετικοί
Στην Ελλάδα, οι εργαζόμενοι εμφανίζονται ακόμη πιο υποστηρικτικοί απέναντι στις pet-friendly πρακτικές.
Εκτός από το 64% που δηλώνει πρόθυμο να αλλάξει εργασία για έναν χώρο όπου επιτρέπονται τα κατοικίδια, η έρευνα καταγράφει ότι:
- το 73% όσων δεν διαθέτουν κατοικίδιο θα ενθαρρυνόταν να αποκτήσει, ένα εάν ο εργοδότης του υιοθετούσε σχετικές πολιτικές,
- το 87% πιστεύει ότι η παρουσία κατοικιδίων συμβάλλει στη δημιουργία πιο ήρεμου εργασιακού κλίματος,
- το 83% θεωρεί ότι βοηθούν ουσιαστικά στη μείωση του άγχους κατά τη διάρκεια της εργασίας,
- το 77% εκτιμά ότι οι εργοδότες θα πρέπει να αναφέρουν ξεκάθαρα στις αγγελίες εργασίας εάν εφαρμόζουν pet-friendly πολιτικές.
Νεότερες γενιές, κατοικίδια και σύγχρονη εταιρική κουλτούρα
Ιδιαίτερα θετική εμφανίζεται η στάση των νεότερων εργαζομένων. Στη Generation Z (18-24 ετών), το 38,1% θεωρεί ότι οι pet-friendly πολιτικές αποδεικνύουν έμπρακτο ενδιαφέρον μιας εταιρείας για την ποιότητα ζωής των εργαζομένων, ενώ το 34,9% τις συνδέει με ένα πιο ελκυστικό εργασιακό περιβάλλον.
Παράλληλα, στην ηλικιακή ομάδα 25-34 ετών σχεδόν ένας στους τέσσερις (24,3%) δηλώνει ότι η δυνατότητα να φέρνει το κατοικίδιό του στη δουλειά θα μπορούσε να επηρεάσει καθοριστικά την επιλογή του επόμενου εργοδότη.
«Δεν είναι πλέον μια δευτερεύουσα παροχή»
Σχολιάζοντας τα αποτελέσματα της έρευνας, η Sara Giordano, Market Director της Mars Pet Nutrition για την Ελλάδα, τα Βαλκάνια και το Ισραήλ, επισήμανε ότι οι pet-friendly πολιτικές εξελίσσονται σε ουσιαστικό παράγοντα για τη διαμόρφωση μιας σύγχρονης εργασιακής κουλτούρας.
Όπως ανέφερε, η πρωτοβουλία Bring Your Dog to Work Day εκφράζει τη φιλοσοφία της εταιρείας ότι η συνύπαρξη ανθρώπων και κατοικιδίων δεν θα πρέπει να περιορίζεται σε μία μόνο ημέρα τον χρόνο, αλλά να αποτελεί μέρος μιας συμπεριληπτικής και υποστηρικτικής εργασιακής κουλτούρας, συμβάλλοντας στη συνολική αναβάθμιση της εμπειρίας των εργαζομένων.