Νέο μοντέλο κοινωφελούς απασχόλησης προωθεί η ΔΥΠΑ, στοχεύοντας στη δημιουργία περίπου 15.000 νέων θέσεων εργασίας σε δημόσιους φορείς, Δήμους, Περιφέρειες και ΔΕΚΟ. Εμφαση δίνεται στην απασχόληση νέων και μακροχρόνια ανέργων και στην κάλυψη αναγκών προσωπικού σε κοινωνικές υπηρεσίες
Η πρωτοβουλία εντάσσεται στο πακέτο επιδοτούμενων δράσεων που σχεδιάζει το υπουργείο Εργασίας , με διπλό στόχο την αποκλιμάκωση της ανεργίας και την αντιμετώπιση σημαντικών ελλείψεων προσωπικού που καταγράφονται σε βασικές δημόσιες υπηρεσίες και δομές.
Το πρόγραμμα θα ξεκινήσει πιλοτικά στη Θεσσαλία με 2.100 θέσεις οκτάμηνης διάρκειας και αποδοχές έως 930 ευρώ μικτά, με πλήρη ασφαλιστική κάλυψη. Θα καλύψει ανάγκες σε κοινωφελείς δράσεις, κοινωνικές υπηρεσίες, πολιτική προστασία, τεχνικά έργα και αποκατάσταση υποδομών, ζητώντας διάφορες ειδικότητες.
Για επαγγελματική εμπειρία και ένσημα
Ειδικά προγράμματα απευθύνονται σε μακροχρόνια ανέργους ηλικίας από 57 έως 72 ετών, ενώ σχεδιάζεται και πρόγραμμα για 1.000 πτυχιούχους ΑΕΙ.
Ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στους νέους που επιδιώκουν να αποκτήσουν πρώτη επαγγελματική εμπειρία και σε μεγαλύτερους σε ηλικία ανέργους, οι οποίοι βρίσκονται κοντά στη συνταξιοδότηση και χρειάζονται επιπλέον ασφαλιστικά ένσημα.
Η στρατηγική της ΔΥΠΑ στηρίζεται στη δημιουργία εξατομικευμένων προγραμμάτων ανά Περιφέρεια, με βάση:
τα επίπεδα ανεργίας,
τις ιδιαίτερες ανάγκες κάθε περιοχής,
τις διαπιστωμένες ελλείψεις προσωπικού σε Δήμους και δημόσιους οργανισμούς.
