Σε δραστική συρρίκνωση του παγκόσμιου εργατικού της δυναμικού προχωρά η Estée Lauder, ανακοινώνοντας την Παρασκευή ότι το πλάνο αναδιάρθρωσης θα είναι πολύ πιο εκτεταμένο από ό,τι είχε αρχικά εκτιμηθεί.
Ο κολοσσός των καλλυντικών σκοπεύει πλέον να καταργήσει έως και 3.000 επιπλέον θέσεις εργασίας, ανεβάζοντας τον συνολικό αριθμό των απολύσεων στις 9.000 με 10.000.
Στο στόχαστρο το προσωπικό των φυσικών καταστημάτων
Η διοίκηση της εταιρείας ξεκαθάρισε ότι το μεγαλύτερο βάρος των περικοπών θα πέσει στους εργαζόμενους των φυσικών σημείων πώλησης:
- Πάνω από το 70% των νέων απολύσεων αφορά το προσωπικό που απασχολείται στα πολυκαταστήματα.
- Η κίνηση αυτή αντικατοπτρίζει τη στρατηγική απόφαση του ομίλου να απομακρυνθεί από τα παραδοσιακά δίκτυα λιανικής και να επενδύσει σε ψηφιακές πλατφόρμες και εξειδικευμένα κανάλια πώλησης.
Οικονομικός στόχος και επανεπένδυση
Το πρόγραμμα απολύσεων εντάσσεται σε ένα ευρύτερο σχέδιο που στοχεύει στην εξοικονομήση κεφαλαίων ύψους 1,2 δισ. δολαρίων. Τα χρήματα αυτά δεν προορίζονται μόνο για τη βελτίωση της κερδοφορίας, αλλά και για την επανεπένδυση στις νέες δομές της εταιρείας, η οποία βρίσκεται σε κρίσιμο σημείο μετασχηματισμού, ενώ παραμένουν ανοιχτές οι συζητήσεις για πιθανή συγχώνευση με τον όμιλο Puig.
Σημειώνεται ότι, με βάση τα στοιχεία του Ιουνίου 2025, η Estée Lauder απασχολούσε συνολικά 57.000 υπαλλήλους παγκοσμίως, κάτι που σημαίνει ότι το νέο πλάνο απολύσεων αφορά σχεδόν το 17% του συνολικού ανθρώπινου δυναμικού της.